〡焦點〡2024 NATEA Women’s Summit 女力論壇

2024 NATEA「女性高峰會女力論壇」將於美國西時間3/22週五5PM-8PM舉行（台灣時間3/23週六早上8點到11點），今年NATEA女力論壇主題為「投資女性」，同時響應今年聯合國兒童基金會慶祝國際婦女節的同一主題。活動邀請了一系列學術與產業的傑出女性共同分享如何耕耘成功的事業與家庭，又如何為其他女性獲得更多機會鋪路。

議程及報名：https://events.humanitix.com/2024-natea-women-summit?c=social

〡焦點〡激發對STEM的興趣

作者：Lisa Owens Viani〡女工程師學會(SWE)撰稿人

Vidhya Thiyagarajan是賓州海波因特市默克公司的實習生，也是SWE的董事會董事。她說，她最受高中生歡迎的活動之一就是建造一個簡單的水過濾系統，使用常見的日常材料如礫石、棉球、橡皮筋、咖啡過濾器和在公寓裡找到的物品。

Thiyagarajan 將學生分成五到六人的小組，並給他們最多10分鐘的時間來設計系統。「我們解釋了這與環境工程和永續性的整體關係。低成本水過濾在世界其他地區確實很重要。因此，我們向學生展示為什麼它有用。」

Thiyagarajan表示，與兒童和青少年談論工程計畫的社會背景至關重要，並鼓勵那些已經對STEM產生熱情的人了解工程如何改善世界。(more)

〡國際〡2023年APEC婦女與經濟指標：女性參與STEM之學習、研究與發展仍占少數

擁有科學、技術、工程和數學(STEM)相關能力有助於全面參與這個數位時代，還能使女性具備進入高成長、高薪行業如資訊技術、人工智慧和機器人技術等所需的技能。然而，近二十年來，APEC女性在STEM領域的參與度一直很低。鑑於新興技術日新月異，女性參與STEM和研發領域的明顯落差令人不安，該領域持續蓬勃並轉化為高成長、高薪酬的職業別，深化性別薪資落差。

根據2021年OECD提出的社會習俗性別指數(Social Institutions and Gender Index, SIGI)東南亞區域報告，女性在STEM領域的參與度偏低，導因於社會規範、刻板印象和基於性別的偏見等交互綜合效果，這些偏見可能從小學開始透過教材和教學方法逐漸內化，致女孩和男孩職業和技能的刻板印象；而進一步使問題更加複雜的是缺乏典範(role models)，因為STEM領域少有女性教師和專家，可以鼓勵女孩追求STEM領域的學習。(more)

〡國際〡2023-2024年歐盟女性創新者獎：得獎者

2024年3月18日，在布魯塞爾舉行的R&I週開幕活動上，歐盟委員會宣布了第十屆歐洲女性創新者獎的獲獎者。該獎項由歐洲創新理事會和中小企業執行機構(EISMEA)以及歐洲創新技術研究所(EIT)共同管理，強調了女性在推動歐盟轉型變革和促進創新驅動型成長方面的寶貴作用。(more)

〡國際〡歐盟國際婦女和女孩科學日聲明：我們仍然需要更多的科學女性

只有解決性別平等、多元化和包容性的關鍵問題，才能確保研究和創新能夠解決所有人面臨的挑戰。

在歐盟，41%的科學家和工程師是女性。然而，當我們將女性視為科學、工程以及資訊和通訊技術領域的自僱專業人士時，情況就發生了變化。這個數字徘徊在25%以上。結論很明確：我們在科學領域仍然需要更多的女性。(more)

〡研究〡109年國科會補助「性別與科技研究計畫」

從Rose到阿發 ─ 選擇AI客服聊天機器人的性別角色（L02）

AI客服機器人則傾向被設計成女性，這種偏頗是否只是過時的性別角色延續，例如是女祕書或女助理的刻板印象。人們往往傾向於認為女性聲音「會更有幫助」，而技術承擔了「助理」的責任，因此傾向於選擇一個女性的聲音介面。(more)

〡研究〡111年國科會補助「性別與科技研究計畫」

不同性別行人繞行障礙物行為與駕駛人應對反應之研究

步行為重要之交通方式，但目前步行環境尚非完全友善，行人因行走速度慢且通常無任何安全防護措施，為道路中較弱勢的用路人，於發生交通事故時，經常受到較嚴重的傷害。而目前研究對於行人行為之瞭解仍屬有限，故本研究透由事故資料整理與錄影觀察等方式了解行人於路段上之步行情形，以及駕駛者遇行人侵入車道時之閃避反應，並建置虛擬實境模擬環境，以利進行行人實驗。(more)